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file : 이크레더블_입사지원서.doc

자세한 / 다양한 채용정보는 취업진로지원처 홈페이지를 통해 확인하실 수 있습니다. 

  

 
(주)이크레더블에서 신입사원을 채용할 예정이며, 본교로 추천의뢰가 들어왔습니다.
이에 관심 있는 학우들은 아래의 내용을 참조하시어 지원해 주시기 바랍니다.
 
 

본 교 추 천

1. 추천인원 : 3명
 
2. 제출서류 : 첨부된 지원서
 
3. 접수방법 : 이메일 접수
가. 이메일 주소 : khsa0045@khu.ac.kr
나. 이메일 제목 : 이크레더블(이름)
첨부파일이름 : 이크레더블_이름_학과
 
4. 마감기한 : 2012년 11월 28일(수) 09시까지
 
 
유의사항
- 첨부파일 양식으로 작성하여 주시기 바랍니다.
- 이메일 제목 및 첨부파일이름을 반드시 지켜주셔야 접수됩니다.
- 마감기한 이후 서류는 받지 않습니다.
- 이메일 접수 시, 취진처에서 지원하는 프로그램 (ex.1:1컨설팅/상담 등) 참여 여부를 기입해
 주시기 바랍니다. (해당 시 프로그램/컨설턴트 이름기재)

 

 

모 집 요 강

 
 
(주)이크레더블 신입사원 추천채용
 
 
당사는 국내 최고의 신용평가회사인 한국기업평가의 자회사이며 세계적 신용평가기관인 Fitch
Ratings 사의 계열사로, 국내 신용인증 시장점유율 1 위의 코스닥 상장기업 입니다.
당사의 지속적인 성장과 사업확장에 따라 아래와 같이 우수한 인재를 채용하고자 하오니 많은
지원과 관심 바랍니다.
 
 
● 모집 내용
모집부문
채용형태
담당업무
자격요건
BA본부
정규직
기업신용평가
(대.중소기업평가업무)
- 4년제 대졸자 및 졸업예정자(‘13년 2월)
- 능동적이고 적극적인 성격소유자
- 신용 및 신원 결격 사유가 없는 자
- 상경계열 전공자 우대
- 재무관련 자격증 소지자 우대
 
 
● 근무 조건
- 주 5 일 근무
- 복리후생 : 카페테리아 복지제도운영, 연차휴가 외 refresh 휴가지원, 경조사지원, 전세자금, 생활안정자금 지원, 법인콘도 운영, 동호회 지원
- 급여 : 기본연봉 3,000 만원 내외
특별성과급 (매년 경영성과에 따라 변동가능)
*FY2012 기준 연평균 연봉 3,900 만원 내외(신입 만 1 년 차)
 
 
● 전형 방법 및 일정
- 전형방법
             서류전형 – 1차 실무진면접 – 직무역량 Test(1차) – 2차 임원면접 – 채용검진 후 최종통보
- 전형일정
          1. 서류전형 합격자 발표 : 2012 년 12 월 3 일(오후 4 시 이후 합격자 개별통보)
2. 1,2 차 면접 일정은 개별 통보 진행
3. 최종합격자 발표 : 2012 년 12 월 중순 이후 예정
4. 입사예정일 : 2013 년 1 월
 
 
● 접수기한 및 제출서류
1. 접수기한 : 2012 년 11 월 19 일(월)~2012 년 11 월 30 일(금)
2. 지원방법 : 첨부된 입사지원서 다운받은 후, 이메일 접수 (상단참고/별도양식불가)
3. 제출서류 : 입사지원서(자사양식)
 
 
홈페이지 : ㈜이크레더블 www.ecredible.co.kr
 
 
<회사 개요>
당사는 기업간 거래에 신용평가등급을 활용하여 거래위험을 최소화 할 수 있는 신용인증서비스와 당사가 인증한 전자신용인증서를 통해 기업정보를 제공 하는 기업 신용 조회 사업을 하는 기업입니다.
회 사 명
㈜이크레더블
기업형태
상장기업(코스닥)
주 소
(152-848)서울 구로구 구로 3 동 197-5 삼성 IT 밸리 8F
담당부서
경영기획팀
담 당 자
심민정 과장
전화번호
02)2101-9109
E-mail
smj4575@ecredible.co.kr
홈페이지
www.ecredible.co.kr
업 종
신용조회업, 정보서비스업 외
대 표 자
이 진 옥
설립 년도
2001.08.06
주요 사업
전자신용인증, 위더스풀서비스(기업소싱), 전자조달솔루션
주요거래처
대기업 450 개 및 4 만여 중소기업(삼성전자,POSCO 외)
 
 
<본부 직무 소개>
상거래용(B2B,B2G) 기업신용평가등급 평정
-정밀재무실사 실행
-기업신용평가등급 관련 컨설팅 업무 수행
-신용등급 활용 및 재무 관련 교육 수행
-평가기획
 
 
<신입사원(1년차) 직무 상세 내용>
수습기간
(입사 후 3 개월간)
-기업신용평가 관계법령 및 규정숙지 & 평가 및 업무 방법 숙지
-사업지원업무(서류접수, 재무/재무입력)OJT
-기업신용평가 업무 실습
수습기간 이후~
(입사 4 개월 ~ 12 개월)
-기업신용평가등급 평정 업무 수행
(선임평가자의 관리/지도)
-정밀재무실사 및 컨설팅 업무는 개인능력 및 상황에 따라
점진적 수행
 

 

 
 
 
 





link : http://community.khu.ac.kr/forum/content?cid=0000M&ceid=02Q47
번호
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